В молочной отрасли России с 2000 года сложилась ситуация, при которой при огромном росте количества новых молочных ферм и завоза импортного скота с потенциалом в 10 тонн молока за лактацию, специалистов (ветврачей, зоотехников, управляющих) просто катастрофически не хватало и не хватает. То сельское хозяйство, которое становилось в Америке и Канаде десятилетиями, в Россию пришло за 5 лет. Недостаточная квалификация персонала молочных комплексов и спрос на специалистов привела к созданию компании, которая обучает персонал молочных комплексов без отрыва от производства, дает практические навыки работы и работает в составе команды комплекса, выполняя высокотехнологичные операции, требующие профессионализма и практики.